PSICOSENSOMÉTRICOS PARA TRAMITAR LA LICENCIA DE CONDUCCIÓN.
El examen consiste en pruebas de habilidad psicomotríz y de reacción que se complementa con una examen visual para certificar que una persona es apta para conducir, el cual es requisito indispensable para renovación de licencias, ascensos de categorías y obtención de licencias por primera vez.
Los sistemas de psicosensometría nos permiten identificar a todos aquellos conductores que son de alto riesgo por presentar problemas en su salud física o psicológica, de tal forma este proceso permitirá disminuir los accidentes de tránsito debido al factor humano.
CÓMO SE HACE LA EVALUACIÓN PSICOSENSOMÉTRICA
Con equipos especializados, los cuales inicialmente se desarrollaron para evaluar a las personas que deseaban obtener la licencia de conducción. Este equipo es completamente sistematizado y digitalizado, y consta de: Un Módulo Psicométrico el cual reúne todos los instrumentos y pruebas para la evaluación de aptitudes psicofísicas y un Módulo Sensométrico el cual reúne todos los instrumentos para la prueba de los sentidos de la vista y del oído.
CLASIFICACIÓN DE LAS PRUEBAS
Estas pruebas deben ser realizadas específicamente en un Centro de Reconocimiento del Conductor como lo es CERECSA, por profesionales de la salud competentes (oftalmólogos, fonoaudiólogos, psicólogos, médicos generales, entre otros) y comprenden varios factores indispensables a la hora de conducir cualquier vehículo, como son:
- Capacidad visual
- Capacidad auditiva
- Capacidad mental
- Coordinación integral motriz
- Examen médico general
DESCARGA DE DOCUMENTOS
OCUPACIONALES DE INGRESO, EGRESO Y PERIÓDICOS
Brindamos los servicios de Exámenes Médicos Ocupacionales los cuales son obligatorios para todas las empresas, son realizados por médicos especialistas en salud ocupacional, donde generamos el certificado de aptitud laboral de cada trabajador, constituyendo su historia clínica ocupacional.
Es obligación del empleador realizar las llamadas evaluaciones médicas ocupacionales, como parte del sub-programa de medicina preventiva y del trabajo. Resolución del Ministerio de la Protección Social 2346 de 2007.
TIPOS DE EVALUACIONES MÉDICAS OCUPACIONALES
- Examen médico ocupacional de ingreso
- Examen médico ocupacional de egreso
- Examen médico ocupacional periódico
EXAMEN MÉDICO OCUPACIONAL DE INGRESO
El objetivo es determinar la aptitud del trabajador para desempeñar en forma eficiente las labores sin perjuicio de su salud o la de terceros, comparando las demandas del oficio para el cual se desea contratar con sus capacidades físicas y mentales; establecer la existencia de restricciones que ameriten alguna condición sujeta a modificación e identificar condiciones de salud que estando presentes en el trabajador, puedan agravarse en desarrollo del trabajo.
EXAMEN MÉDICO OCUPACIONAL DE EGRESO
Se realiza cuando se termina la relación laboral. Su objetivo es valorar y registrar las condiciones de salud en las que el trabajador se retira de las tareas o funciones asignadas.
EXAMEN MÉDICO OCUPACIONAL PERIÓDICO
Se realiza con el fin de monitorear la exposición a factores de riesgo e identificar en forma precoz, posibles alteraciones temporales, permanentes o agravadas del estado de salud del trabajador, ocasionadas por la labor o por la exposición al medio ambiente de trabajo. Así mismo, para detectar enfermedades de origen común, con el fin de establecer un manejo preventivo. Dichas evaluaciones deben ser realizadas de acuerdo con el tipo, magnitud y frecuencia de exposición a cada factor de riesgo, así como al estado de salud del trabajador. Los criterios, métodos, procedimientos de las evaluaciones médicas y la correspondiente interpretación de resultados, deberán estar previamente definidos y técnicamente justificados en los sistemas de vigilancia epidemiológica, programas de salud ocupacional o sistemas de gestión, según sea el caso.
PSICOSENSOMETRICA PARA PESV – PLAN ESTRATEGICO DE SEGURIDAD VIAL
Conforme a la Ley 1503 de 2011 y Ley 1565 de 2014 del MINISTERIO DE TRANSPORTE ..”Lineamientos para el Sector Privado en Seguridad Vial, Artículo 12: Toda entidad, organización o empresa del sector público o privado que para cumplir sus fines misionales o en el desarrollo de sus actividades posea, fabrique, ensamble, comercialice, contrate, o administre flotas de vehículos automotores o no automotores superiores a diez (10) unidades, o contrate o administre personal de conductores…” “…deberá diseñar el Plan Estratégico de Seguridad Vial que será revisado cada dos (2) años para ser ajustado en lo que se requiera.
LAS EXAMENES A REALIZAR SON:
- Exámenes de visión
- Exámenes de audición
- Evaluación de medicina general
- Evaluación Psicológica
PSICOSENSOMÉTRICOS PARA TRAMITAR LA LICENCIA DE PORTE Y TENENCIA DE ARMAS DE FUEGO
Según las disposiciones del ministerio de defensa nacional se ha determinado que en todo el territorio nacional se realice el procedimiento de evaluación médica profesional de aptitud psicofísica para la tenencia y el porte de armas de fuego, previa evaluación por profesionales de la salud
LAS EXAMENES A REALIZAR SON:
- Exámenes de visión
- Exámenes de audición
- Evaluación de medicina general
- Evaluación Psicológica